formazione

Creare un ambiente di lavoro sereno e collaborativo dovrebbe essere la priorità di ogni azienda. Per fare in modo che ogni lavoratore si senta a proprio […]

Empatia, termine che deriva dal greco en-pathos, sentire dentro. Rappresenta la capacità di riconoscere le emozioni altrui come se fossero le proprie: è il talento di […]

Lo psicologo del lavoro è un professionista esperto che può avere un grande impatto sull’azienda. Il suo operato si muove su due fronti: migliora il benessere […]

La cultura aziendale o corporate culture è una grande risorsa che distingue e differenzia un’impresa da un’altra. Se la vision identifica dove l’azienda sta andando, la […]

Quanti si lamentano del proprio posto di lavoro dicendo che le relazioni tra i colleghi sono tese, i modi a volte bruschi, si alza la voce […]

La formazione è un importante momento di crescita. Professionale, personale, del singolo, del team, dell’azienda tutta e delle sinergie con gli altri professionisti e con i […]

Si parla spesso nelle aziende di innovazione tecnologica e performance di prodotto. A volte, senza dare la corretta e giusta importanza ad uno degli elementi che […]

Un’azienda ben organizzata è un’azienda che al suo interno funziona correttamente: persegue gli scopi aziendali, aumenta il valore dei prodotti o servizi venduti, favorisce l’efficienza, evita […]

La formazione aziendale è un’attività che consente ad un’organizzazione di migliorare le competenze dei dipendenti attraverso l’aggiornamento professionale, la riqualificazione di conoscenze obsolete e l’apprendimento di […]